Er worden meer dan 250 agenten gezocht
om in de nieuwe gevangenis van Haren te werken
Wilt u solliciteren naar een functie als “Administratief medewerker gevangenis”, “Veiligheidsassistent” ou “Detentiebegeleider” in de toekomstige gevangenis van Haren?
► Wilt u hulp bij het inschrijven voor de selectieprocedure van Selor?
► Of wilt u hulp bij het voorbereiden van de psychotechnische tests en het selectiegesprek?
De Werkcentrale kan u helpen! Meer informatie hieronder:
Bij welke selectieprocedures kan de Werkcentrale u helpen?
De Werkcentrale kan u helpen met de volgende selectieprocedures:
- Administratief medewerker gevangenis (contractueel) : Selectie momenteel open tot 31/12/2022. Raadpleeg hier de vacature.
- Beveiligingsassistent (contractueel) : Selectie momenteel open tot 31/12/2022. Raadpleeg hier de vacature.
- Beveiligingsassistent (statutair) : Er staat momenteel geen selectie open.
- Detentiebegeleider (contractueel) : Selectie momenteel open tot 31/12/2022. Raadpleeg hier de vacature.
- Detentiebegeleider (statutair) : Geen selectie op dit moment.
De Werkcentrale biedt u 4 soorten hulp aan :
-1-
HULP BIJ DE INSCHRIJVING
Ben je niet handig met computers? Wilt u begeleid worden bij het inschrijvingsproces en de aanmaak van uw dossier bij Selor – BOSA, om te solliciteren naar de functie van assistent-gevangenisbewaarder in de nieuwe gevangenis in Haren? De Werkcentrale helpt u!
Maak een telefonische afspraak bij het EPN van de Werkcentrale en krijg hulp bij het online solliciteren op de SELOR website en bij het aanmaken van uw profiel. Breng uw CV, motivatiebrief en uw diploma hoger secundair onderwijs mee. U krijgt gebruiksaanwijzingen en indien nodig is persoonlijke begeleiding beschikbaar.
Geïnteresseerd ?
Schrijf je in bij het EPN van de Werkcentrale op 02/211.14.60.
Het EPN bevindt zich op de 4e verdieping van het Jobhuis van de Stad Brussel, Antwerpselaan 26 in 1000 Brussel (metro-uitgang Yser).
-2-
OPLEIDING IN OBSERVATIE- EN SITUATIEBEOORDELINGSTESTS
Inhoud van de sessie :
- Theorie over psychotechnische tests (wat zijn het en welke types) en over het belang van deze tests bij de selectie + korte bespreking van de Selor-selectieprocedure voor functies in Haren.
- Gunning van een trainingsboekje voor situatiebeoordelingstests. De deelnemers worden uitgenodigd te oefenen op een tiental vragen uit een referentiewerk en de correctie wordt gezamenlijk uitgevoerd.
- Theorie en praktijk voor de observatietest. Hier enkele algemene overwegingen over “hoe een goede waarnemer te zijn” en een snelle training met behulp van 2 videofragmenten + vragen.
Geïnteresseerd ?
Inschrijven per telefoon of e-mail: 02/219.12.65 of cbernard@werkcentraledelemploi.brussels
-3-
VOORBEREIDING OP HET INTERVIEW VOLGENS DE STERMETHODE
Inhoud van de sessie :
- Theorie over het STAR-interview
- Het is vervolgens mogelijk een afspraak te maken met een Actiris-medewerker die in dit soort gesprekken is getraind, om een sollicitatiegesprek te simuleren.
Geïnteresseerd ?
Inschrijven per telefoon of e-mail: 02/219.12.65 of cbernard@werkcentraledelemploi.brussels
-4-
VOORBEREIDING OP DE TESTS VOOR DE C-KAART (SITUATIEBEOORDELINGSTEST EN ABSTRACT REDENEERVERMOGEN)
Inhoud van de sessie :
- Theorie over psychotechnische tests (wat zijn het en welke types) en over het belang van deze tests bij de selectie + korte bespreking van de Selor-selectieprocedure voor functies in Haren.
- Gunning van een trainingsboekje voor situatiebeoordelingstests en abstract redeneervermogen. De deelnemers worden uitgenodigd te oefenen op een tiental vragen uit een referentiewerk en de correctie wordt gezamenlijk uitgevoerd
Geïnteresseerd ?
Inschrijven per telefoon of e-mail: 02/219.12.65 of cbernard@werkcentraledelemploi.brussels